ភ្នំពេញៈ រដ្ឋ​មន្ត្រី​ក្រសួង​ការ​ងារ និង​បណ្ដុះ​បណ្ដាល​វិជ្ជា​ជីវៈ ​លោក ​អុិត​ សំហេង ​បាន​ស្នើ​ដល់ដៃ​គូ​អន្តរ​ជាតិ​​ ពិសេសអង្គការ​ពលកម្ម​អន្ត​រជាតិ (ILO) ឲ្យបន្ត​ជួយ​ក្នុង​វិស័យ​ការងារ​ថែម​ទៀត​ដើម្បី​ឆ្លើយ​តប​នឹង​បរិ​បទ​បដិ​វត្ត​ន៍ឧស្សា​ហកម្ម​ទី៤ ខណៈ​ដែល​ការក្លាយ​ខ្លួន​ជា​សមា​ជិក ILO​ របស់​កម្ពុជា​ក្នុងរ​យៈពេល​ ៥០ ​ឆ្នាំ សម្រេច​បាន​នូវស​មិទ្ធ​ផល​យ៉ាងច្រើន​​​តាម​រយៈ​កិច្ច​សហ​ប្រតិបត្តិ​ការ​លើ​គម្រោង​នានា។

លោក​ អុិត សំហេង បាន​លើក​ឡើង​បែប​នេះ នា​ឱកាស​លោក​ចូល​រួមក្នុង​សម័យ​ប្រជុំ​លើក​ទី​១០៨​ នៃ​សន្និសីទ​អន្តរ​ជាតិ​ខាង​ការ​ងារ នៅ​ទីក្រុង​ហ្សឺ​ណែវ​ ប្រ​ទេស ​ស្វ៊ីស កាល​ថ្ងៃ​ព្រហស្បតិ៍​សប្ដាហ៍​មុន។

​លោក​រដ្ឋ​មន្ត្រី​បាន​ថ្លែង​ថា ​កម្ពុជា​ជា​ប្រទេស​ទី១​ ដែល​បាន​អនុវត្ត​ដោយ​ជោគ​ជ័យ​នូវ​គម្រោង​រោង​ចក្រ​កាន់​តែប្រសើរ​ (ILO-BFC) ដែល​បាន​លើក​កម្ពស់​ជីវ​ភាព​កម្មករ​និយោ​ជិត​ក្នុង​ផ្នែក​វាយ​នភណ្ឌ​កាត់​ដេរ ​និង​ផលិត​ស្បែក​ជើង​ តាម​រយៈ​ការផ្សារ​ភ្ជាប់​លក្ខ​ខណ្ឌ​ការងារ​ជាមួយ​នឹង​ពាណិជ្ជកម្ម​អន្តរជាតិ។

លោក​បានបញ្ជាក់ថា​៖​ «​នេះ​ជា​មោទន​ភាព​របស់​កម្ពុជាដែល​រហូត​មក​ទល់​បច្ចុប្បន្ន​គម្រោង ILO-BFC ត្រូវ​បាន​ក្លាយ​ជា​គម្រោង​ការ​ងារ​ល្អ​ប្រ​សើរ​ជា​សកល (Better Work Global) និង​ត្រូវ​បាន​​ដាក់​ឲ្យ​អនុវត្ត​តាម​បណ្តា​ប្រទេស​មួយ​ចំនួន»។

លោក អិុត សំហេង បានបន្តថា កម្ពុជា​ជា​ប្រទេស​ឈាន​មុខ​គេក្នុង​ការ​អនុវត្ត​កម្ម​វិធី​ការងារ​សម​រម្យ​ ហើយ​បច្ចុប្បន្នបាន​និង​កំពុង​អនុ​វត្ត​កម្ម​វិធី​លើក​ទី៥ ​នេះសម្រាប់​ឆ្នាំ​ ២០១៩​-២០២៣​។ កម្ពុជា​បាន​ផ្តល់សច្ចា​ប័ន​លើ​អនុ​សញ្ញា​ស្នូល​ទាំង​ ៨ របស់​អង្គ​ការ ILO ដោយ​បាន​បញ្ចូល​បទ​ប្បញ្ញត្តិ​ទាំង​នេះ​ជា​ច្បាប់​ជាតិ។

លោក​បាន​រំឭក​ថា ក្នុង​ឆ្នាំ​ ២០១៧​ រាជ​រដ្ឋា​ភិបាល​កម្ពុ​ជា​បាន​បង្កើត​ «គណៈ​កម្មការ​ជាតិ​ត្រួត​ពិនិត្យ​ការ​អនុ​វត្ត​អនុ​សញ្ញា​អន្តរ​ជាតិ​ខាង​ការងារដែល​កម្ពុជា​បាន​ផ្តល់​សច្ចា​ប័ន»​ ជា​យន្ត​ការ​ត្រី​ភាគី​ដែលស្រប​តាម​ការ ត្រួតពិនិត្យ​របស់​អង្គ​ការ​ ILO ដើម្បី​តាម​ដាន និង​ជំរុញ​ការ​អនុ​វត្ត​ប្រកប​ដោយ​ប្រសិទ្ធភាព។

បើ​តាម​លោក​រដ្ឋមន្ត្រី កម្ពុជា​ក៏ត្រូវ​បាន​ទទួល​ស្គាល់​ថា ​ជា​ប្រទេស​នាំ​មុខ​គេក្នុង​ការ​ពង្រីក​កិច្ច​គាំពារ​សង្គម​ តាម​រយៈ​ការដាក់​ចេញ​នូវ​ក្រប​ខ័ណ្ឌ​ជាតិ​គាំពារ​សង្គម​ ដែល​គ្រោង​នឹង​ដាក់​ឲ្យ​ដំណើរ​ការ​របប​សោ​ធន​និវត្តន៍​សម្រាប់​កម្មករ​និយោ​ជិត​នៅក្នុង​ឆ្នាំ ​២០១៩​ នេះ​ផងដែរ។

តាម​រយៈ​សន្និ​សីទ​នេះ​ លោក​រដ្ឋ​មន្រ្ដី​បាន​ស្នើ​ដៃគូ​អន្តរ​ជាតិ​នានា​ ពិសេស​អង្គការ ILO ឲ្យ​បន្ត​ជួយ​អភិ​វឌ្ឍ​វិស័យ​ការងារនិង​បណ្ដុះ​បណ្ដាល​វិជ្ជា​ជីវៈ​នៅ​កម្ពុជា​ ដើម្បី​ឆ្លើយ​តប​នឹង​បរិបទ​បដិវត្តន៍​ឧស្សាហកម្ម​ទី៤។

លោក​ថា​៖​ «ស្រប​ពេល​ដែល​ប្រភេទ​ការងារ​មួយ​ចំនួន​បាន​និង​កំពុង​មាន​ការ​ផ្លាស់​ប្តូរ​​ផ្នែក​បច្ចេក​វិទ្យា និងបដិវត្ត​ន៍ឧស្សា​ហកម្ម​ទី៤ កម្ពុជា​ជឿ​ជាក់​ថា​គ្រប់​ភាគី​ពាក់​ព័ន្ធ​នឹង​ចូល​រួម​ជា​មួយ​កម្ពុជា​ដើម្បី​​ដាក់​ចេញ​ជា​វិ​ធាន​ការ និង​ដំណោះ​ស្រាយ​​បញ្ហា​ប្រឈម​ដែល​អាច​កើត​ឡើង​ក្នុង​ទីផ្សារ​ការងារ​ និង​ការងារ​នាថ្ងៃ​អនាគត»។

ទន្ទឹ​មនឹង​នេះ លោក​ អុិត សំហេង ​គាំទ្រ​ចំពោះ​អនុសាសន៍​ដែល​លើក​ឡើង​ក្នុង​របាយការណ៍​របស់​គណៈ​កម្មការ​សកល​ស្ដីពី​ការ​ងារ​សម្រាប់​អនា​គត​កាន់​តែភ្លឺ​ថ្លា (Work for a Brighter Future) ដែល​ផ្តោត​សំខាន់​លើ​ការ​អភិវឌ្ឍ​មូលធន​មនុស្ស។

ជា​មួយ​នេះ​ដែរ លោក អុិត សំហេង បាន​រំពឹង​ថា អង្គការ ILO នៅ​តែ​បន្ត​មា​ន​តួនា​ទីយ៉ាង​សំ​ខាន់​ និង​ជាស្ថា​ប័ន​ត្រី​ភាគី​មួយ​ដែល​នឹង​ចូល​រួម​ចំណែកប្រែក្លាយ​បញ្ហា​ប្រឈម​ក្នុង​បរិបទនៃ​​បដិវត្ត​ន៍ឧស្សា​ហកម្ម​ជំនា​ន់ទី​៤ ទៅ​ជា​កាលានុ​វត្ត​ភាព​នៃ​អនា​គត​ការងារ​ដ៏ត្រ​ចះ​ត្រចង់​សម្រាប់​បុគ្គល​គ្រ​ប់​រូប។

លោក ទុន សុភ័ណ អ្នកសម្រប​សម្រួល​ជាតិ​នៃអង្គការ​ ILO បាន​ថ្លែង​ថា អង្គការ​ ILO នឹង​សហការ​ជា​មួយ​កម្ពុជា​ដោយ​ចុះ​អនុ​ស្សរណៈ​ជា​មួយ​គ្នា​ក្នុង​ការ​បន្ដ​កិច្ច​សហ​ប្រតិបត្ដិការ​​សម្រាប់ ​៥ ឆ្នាំ​បន្ដ​ទៀត​ (២០១៩-២០២៣) ។

លោ​ក​បាន​បន្ដ​ថា​៖​ «ក្នុង​នោះ​យើង​បន្ដ​ជួយ​​លើ​ការ​លើក​កម្ពស់​ឲ្យ​មាន​មុខរបរ​នឹង​ការ​ងារប្រកប​ដោយ​គុណភាព ​តាម​រយៈ​ការ​ផ្ដល់​នូវ​ជំនាញ សេវា​រក​ការងារ​ធ្វើ ការ​ផ្ដល់​នូវ​សហគ្រិន​ភាព​ជាដើម​។ យើង​ក៏​ចង់​ពង្រីក​កិច្ច​គាំ​ពារ​សង្គម​ ដល់​អ្នក​ដែល​នៅ​ក្នុង​សេដ្ឋ​កិច្ច​ក្រៅ​ប្រព័ន្ធ​ឲ្យ​បាន​ទទួល​នូវ​សេវា​ដូច​ជា​ធា​នា​រ៉ាប់​រង​ ហានិភ័យ​ការងារ ​និង​ធានា​រ៉ាប់រង​សុខភាព​ជាដើម»។

បើ​តាម​លោក សុភ័​ណ ចំណុច​សំខាន់​ដែល​អង្គការ ILO កំពុង​សង្កេត​មើល​ដែរ​នោះ គឺ​ការ​បណ្ដុះ​បណ្ដាល​ជំនាញ​វិជ្ជាជីវៈ​នៅ​កម្ពុជា​ ព្រោះ​វា​ទាក់​ទង​​នឹង​អនា​គត​ការ​ងារ​​ ស្រប​តាម​ការជឿន​លឿន​នៃ​ទំនើប​កម្ម​បច្ចេកវិទ្យា។

​លោក សុភ័ណ​ បាន​បញ្ជាក់​ថា៖ «យើង​មាន​ផែន​ការ​ (ជាមួយ​កម្ពុជា​)​ ដោយ​សារ​យើង​ជួយ​គាំទ្រ​អនុវត្ដ​គោល​នយោបាយ​ជាតិស្ដី​ពី​ការ​អប់រំ​បណ្ដុះ​បណ្ដាល​បច្ចេក​វិទ្យា​វិជ្ជាជីវៈ (២០១៧-​២០២៥)។ យើង​ទើប​​រៀប​ចំ​ផែន​ការ​ដើម្បី​អនុវត្ដ​បណ្ដុះ​បណ្ដាល​ជំនាញ​នេះ»។

លោក អាត់ ធន់ ប្រធាន​សម្ព័ន្ធ​សហ​ជីព​ប្រជា​ធិប​តេយ្យក​ម្មក​រកាត់​ដេរ​កម្ពុជាដែល​ទើប​ត្រឡប់​មក​ពី​ចូលរួម​សន្និ​សីទ​អន្តរ​ជាតិ​ខាង​ការ​ងារនៅ​ទីក្រុង​ហ្សឺណែវ​ប្រ​ទេស​ស្វ៊ីស​ បាន​ឱ្យ​ដឹង​កាល​ពី​ម្សិល​មិញ​ថា ការ​ស្នើ​ឡើង​របស់​កម្ពុជា​គឺ​ជា​ការ​ត្រឹម​ត្រូវព្រោះ​កន្លង​មកអង្គការ ILO គឺ​ជាអ្នក​ជួយ​ក្នុង​ការ​បង្កើត​គោល​ការ​ណ៍​បទ​ដ្ឋាន​ច្បាប់​ការងារ​ផ្សេង​ៗ ដើម្បី​ឱ្យ​វិស័យ​ការងារ​នៅ​កម្ពុជា​ទទួល​បាន​យុត្ដិធម៌ និង​ប្រសិទ្ធភាព។

លោក​ថា​៖​ «កម្ពុជា​ពិត​ជា​ត្រូវការ​ចាំ​បាច់​នៃ​ការ​ជួយ​ពី​អង្គការ​ ILO និង​ដៃគូ​ពាក់ព័ន្ធ​ដោយ​សារ​កម្ពុជា​បច្ចុប្បន្ន​នៅ​មាន​រឿងពាក់​ព័ន្ធ​ច្រើន​ទាំង​បញ្ហា​នយោ​បាយ​សេដ្ឋ​កិច្ច​ និង​វិស័យ​ការងារ​នេះ។ដូច្នេះ​យើង​ត្រូវ​ការ​ដៃ​គូ សហការ​ជួយ​បន្ថែម​ដើម្បី​ឱ្យ​ទទួល​បាន​ការ​អភិវឌ្ឍ​ល្អ​»៕