The Phnom Penh Post Search

Search form

Logo of Phnom Penh Post newspaper Phnom Penh Post - ស្ដ្រី​ជា​ថ្នាក់ដឹកនាំ​ក្នុង​ផ្នែក​សុខាភិបាល ​នៅ​តែ​តិច

ស្ដ្រី​ជា​ថ្នាក់ដឹកនាំ​ក្នុង​ផ្នែក​សុខាភិបាល ​នៅ​តែ​តិច

Content image - Phnom Penh Post
បុគ្គលិក​មន្ទីរពេទ្យ​ភាគច្រើន​ជា​ស្ដ្រី​ពេល​ស្វាគមន៍​រដ្ឋមន្ត្រី​នៅ​ស្វាយរៀង​។ ហ្វេសប៊ុក

ស្ដ្រី​ជា​ថ្នាក់ដឹកនាំ​ក្នុង​ផ្នែក​សុខាភិបាល ​នៅ​តែ​តិច

ភ្នំពេញៈ យោង​តាម​គោលនយោបាយ​សង្ខេប​ដែល​បាន​ចេញ​ផ្សាយ​នៅ​ក្នុង​សប្តាហ៍​នេះ​បាន​ឱ្យ​ដឹង​ថា​មាន​ស្ត្រី​តែ​ម្នាក់​ប៉ុណ្ណោះ​ក្នុង​ចំណោម​ ៥ ​នាក់​បាន​កាន់​តំណែង​ជា​ថ្នាក់ដឹកនាំ​នៅ​ក្នុង​វិស័យ​សុខាភិបាល បើ​ទោះ​ជា​បុគ្គលិក​ផ្នែក​សុខាភិបាល​នៅ​ទូទាំង​ប្រទេស​មាន​ជាង​ ១៩០០០ ​នាក់​ជា​បុគ្គលិក​ស្ត្រី​ក្តី​។

លើស​ពី​នេះ​ទៀត​បើ​យោង​តាម​អត្ថបទ​សង្ខេប​ស្តីពី​ការ​លើក​កម្ពស់​ភាព​ជា​អ្នក​ដឹកនាំ​របស់​ស្ត្រី​ក្នុង​វិស័យ​សុខាភិបាល​​នៅ​ក្រោយ​សង្គ្រាម​នៅ​ក្នុង​វិស័យ​សុខាភិបាល​របស់​កម្ពុជា​​ដែល​ត្រូវ​បាន​ចេញ​ផ្សាយ​ដោយ​សមាគម​ស្រាវជ្រាវ​អន្តរជាតិ​នៅ​សាលា​ the London School of Hygiene and Tropical Medicine បាន​ឲ្យ​ដឹង​ថា​មាន​ត្រឹម​តែ​ ១៦ ​ភាគរយ​ប៉ុណ្ណោះ​នៃ​បុគ្គលិក​សុខាភិបាល​ជាន់​ខ្ពស់​ដូចជា​វេជ្ជបណ្ឌិត​ជាដើម​ដែល​ជា​ស្ត្រី​បើ​ប្រៀបធៀប​ទៅ​នឹង​ឆ្មប​ដែល​មាន​ ១០០ ​ភាគរយ​។

យោង​តាម​របាយការណ៍​សង្ខេប​នោះ​បាន​ឱ្យ​ដឹង​ថា​ស្ត្រី​ក៏​មាន​ឱកាស​តិចតួច​បើ​ប្រៀបធៀប​ទៅ​នឹង​បុរស​ក្នុង​ការ​ទទួល​បាន​តួនាទី​ថ្មី​។

អត្ថបទ​សង្ខេប​ដែល​បាន​ចេញ​ផ្សាយ​កាលពី​ថ្ងៃ​អង្គារ​បាន​បង្ហាញ​ថា​៖ «​នេះ​ជា​បញ្ហា​មួយ​សម្រាប់​ហេតុផល​ជាច្រើន​។ ​ឧទាហរណ៍​បញ្ហា​របស់​ស្ត្រី​មិន​ត្រូវ​បាន​ឆ្លុះ​បញ្ចាំង​នៅ​ក្នុង​គោលនយោបាយ​សុខភាព​... គោលនយោបាយ​ធនធាន​មនុស្ស​ដូចជា​បញ្ហា​ដែល​ទាក់ទង​ទៅ​នឹង​ការ​ដំឡើង​តំណែង​ជាដើម​ដោយ​មិន​ត្រូវ​បាន​គិតគូរ​អំពី​ហេតុការណ៍​ផ្សេងៗ​ដែល​កើតឡើង​ក្នុង​​ជីវិត​របស់​ស្ត្រី​ទេ​ដូចជា​នៅ​ពេល​​ដែល​ស្ត្រី​សម្រាល​កូន និង​ថែទាំ​កូន​ជាដើម​»​។

របាយការណ៍​សង្ខេប​នោះ​​បាន​បញ្ជាក់​ថា​នៅ​ក្នុង​ប្រទេស​កម្ពុជា​ស្ត្រី​ភាគច្រើន​ចូលចិត្ត​ឲ្យ​មាន​សេវា​ថែទាំ​សុខភាព​ពី​បុគ្គលិក​ថែទាំ​សុខភាព​ជា​ស្ត្រី​ហើយ​កង្វះ​ខាត​គ្រូពេទ្យ​ជា​ស្ត្រី​អាច​កម្រិត​ចំនួន​ស្ត្រី​នៅ​ក្នុង​ការ​ទទួល​យក​សេវា​ថែទាំ​សុខភាព​។

អ្នក​នាំពាក្យ​ក្រសួង​សុខាភិបាល​លោក​វេជ្ជបណ្ឌិត លីសុវណ្ណ មិន​បាន​ឆ្លើយតប​នឹង​សំណើ​សុំ​ការ​បំភ្លឺ​ទេ​។

លោក​ ជុំ សុផា នាយក​ប្រតិបត្តិ​អង្គការ​សម្ព័ន្ធ​សុខភាព​ និង​អភិវឌ្ឍន៍​បាន​ថ្លែង​ថា​ការ​រកឃើញ​ក្នុង​របាយការណ៍​សង្ខេប​នេះ​បាន​ឆ្លុះ​បញ្ចាំង​ពី​ការពិត​ដោយ​ផ្អែក​លើ​ការ​អង្កេត​របស់​លោក​។

ប៉ុន្តែ​លោក​ថា​ វិសមភាព​មួយ​ចំនួន​អាច​ទាក់ទង​ទៅ​នឹង​ប្រពៃណី​របស់​ប្រទេស និង​អស្ថិរភាព​កាលពី​អតីតកាល​។

លោក​បាន​បញ្ជាក់​ថា​៖ «​ប្រសិន​បើ​អ្នក​ទៅ​តាម​បណ្តា​ខេត្ត​នោះ​ [​អ្នក​នឹង​ឃើញ​] ​មាន​វេជ្ជបណ្ឌិត​ជា​បុរស​ជាច្រើន​»​។

លោក​បាន​បន្ថែម​ថា​វិសមភាព​បែប​នេះ​ក៏​ឃើញ​មាន​នៅ​ថ្នាក់​ស្រុក​ផង​ដែរ ហើយ​បើ​នៅ​ក្នុង​ទីក្រុង​ដូចជា​ទីក្រុង​ភ្នំពេញ​ជាដើម​គឺ​មាន​កាន់តែ​ច្រើន​។

លោក​បាន​បន្ថែម​ថា​រដ្ឋាភិបាល​គួរ​តែ​យក​ចិត្ត​ទុក​ដាក់​បន្ថែម​ទៀត​ចំពោះ​បញ្ហា​នេះ​ដោយ​ការ​វិនិយោគ​មូលនិធិ​បន្ថែម​៕ NS

អត្ថបទគួរចាប់អារម្មណ៍